Cụ thể, người lao động tiếp tục được tham gia Chợ Tết Công đoàn Xuân 2026, tổ chức trực tiếp tại Hà Nội hoặc TP. HCM và trực tuyến trên website chương trình. Dự kiến có khoảng 300.000 voucher trị giá 500.000 đồng được trao tặng, giúp công nhân, người lao động mua sắm Tết với giá ưu đãi.

Ngoài ra, công nhân, người lao động còn được tham gia chương trình “Bữa cơm tất niên Công đoàn” tại cấp cơ sở. Mỗi suất ăn trị giá 70.000 đồng từ nguồn tài chính Công đoàn, kết hợp với sự hỗ trợ của doanh nghiệp, chính quyền địa phương hoặc xã hội hóa (không giới hạn giá trị). Đây được coi là dịp để đoàn viên, công nhân cùng nhau quây quần, chia sẻ không khí Tết đầm ấm ngay tại nơi làm việc.

Đặc biệt, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp sẽ được nhận phần quà Tết trị giá 1,3 triệu đồng. Trong đó gồm 1 triệu đồng tiền mặt và 300.000 đồng hiện vật. Cùng với đó, các cấp Công đoàn sẽ tổ chức nhiều hoạt động vui Xuân, đón Tết, thăm hỏi, động viên những lao động không có điều kiện về quê.

Lao động có hoàn cảnh khó khăn được nhận 1,3 triệu đồng dịp Tết Nguyên đán (Ảnh minh họa)

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ phối hợp tổ chức các chuyến xe, chuyến tàu miễn phí đưa người lao động làm việc tại TP. HCM, Đồng Nai, Tây Ninh về quê đón Tết ở các tỉnh phía Bắc.

Không chỉ ở cấp Trung ương, tại các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn tập đoàn, tổng công ty cũng sẽ tổ chức chương trình “Tết sum vầy”, thăm hỏi, chúc Tết và tặng quà cho đoàn viên. Công đoàn cơ sở sẽ trực tiếp triển khai hoạt động thăm hỏi, tặng quà, cũng như phối hợp đưa đón người lao động về quê.

Với việc tăng mức hỗ trợ và đa dạng hóa hoạt động chăm lo, Tổng Liên đoàn Lao động kỳ vọng sẽ củng cố niềm tin của đoàn viên, nâng cao vị thế tổ chức Công đoàn, đồng thời góp phần ổn định quan hệ lao động và tạo động lực thúc đẩy sản xuất, kinh doanh ngay sau Tết Nguyên đán.